#採用トレンド
【4タイプのインターンシップについて徹底解説！】 インターンシップの新ルールとは？
インターンシップは学生が企業や仕事を理解するための貴重な機会ですが、経団連によるインターンシップの「新ルール」により、その内容や実施方法が見直されました。企業が提供するインターンシップは「オープンカンパニー」「キャリア教育」「汎用的能力・専門活用型インターンシップ」「高度専門型インターンシップ」の4タイプに分類されており、それぞれ異なる目的や内容が求められます。この記事では、これらの新ルールの概要と4タイプの特徴について解説していきます。
2024.11.15
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【早期＆本選考にすぐ活かせる！】新卒採用の企業説明会企画の仕方
新卒採用の一環として行われる企業説明会は、学生に自社の魅力を伝え、優秀な人材を確保するための重要な機会です。限られた時間内で自社のビジョンや働く魅力を効果的に伝えるためには、説明会の企画を綿密に計画する必要があります。本記事では、説明会の企画を成功させるための具体的なポイントと工夫について解説していきます。
2024.11.13
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【お悩みの方必見！】新卒採用のインターンシップ企画の仕方
インターンシップは、学生と企業が早い段階でつながり、互いに理解を深められる場として注目されています。しかし、どうやってインターンシップを企画すれば良いのかと悩む人事担当者も多いでしょう。この記事では、スムーズにインターンシップを進められるように、企画の流れやポイントを分かりやすく解説します。
2024.11.08
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【トレンドを掴む！】26卒採用の動向予測～売り手市場の継続～
26卒の採用は、近年の市場動向を踏まえ、売り手市場の継続が予想されます。少子化に伴う学生数の減少と、企業の人手不足により、企業間の競争はさらに激化し、採用活動はこれまで以上に売り手市場化しています。本記事では、26卒採用におけるトレンドや学生の動向を予測し、荒波の新卒採用を勝ち抜くためのヒントをお届けしていきたいと思います。
2024.11.01
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【26卒に活きる！】 25年卒採用活動総括
2025年卒の新卒採用は、これまでにない激動の年となりました。少子高齢化による労働人口の減少に加え、コロナ禍後の労働市場回復など、社会情勢が大きく変化する中、企業の採用活動も変化し続けています。本記事では、25卒採用の最新情報をもとに、企業の採用活動や学生の就職活動の現状を総括します。
2024.10.29
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【26卒が本格化する前にチェック！】 最新の新卒採用の流れ
今回は、新卒採用の最新の流れについて解説します。採用活動は企業にとって非常に重要な業務であり、そのための準備やプロセスをしっかり理解することが大切です。新卒採用の流れを知りたい方は、項目ごとに確認してみましょう。
2024.10.18
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【徹底解説！】 就職活動の早期化にどう対応していくか
近年、新卒の就職活動の早期化がどんどん早まってきています。多くの企業で、インターンシップを利用して学生との接点を早期に持つことで優秀な人材を確保しようとする動きが活発です。そのため、これまで大学４年生時に選考を進めていた企業もこの早期化に対応することが求められています。今回は、就職活動の早期化にどう対応していくべきかについて分かりやすく解説します。
2024.10.09
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